Neidio i'r prif gynnwy

Adolygydd Cymheiriaid Bydwragedd Cofrestredig - Manyleb Swydd

Mae Adolygwyr Cymheiriaid fel arfer yn ffurfio rhan o dîm amlddisgyblaethol ac mae eu gwybodaeth a’u harbenigedd yn sicrhau bod ein gwaith yn seiliedig ar arferion a phrofiad cyfredol. Mae'r gwaith hwn yn cael ei gwblhau naill ai'n bersonol neu o bell o bryd i'w gilydd.

Dyddiad Cau: 31 Mawrth

AGIC yw arolygiaeth a rheoleiddiwr annibynnol gofal iechyd yng Nghymru. Rydym yn arolygu gwasanaethau'r GIG ac yn rheoleiddio darparwyr gofal iechyd annibynnol yn erbyn amrywiaeth o safonau, polisïau, canllawiau a rheoliadau er mwyn nodi meysydd y mae angen eu gwella.

Manylion y swydd wag

Sefydliad: Arolygiaeth Gofal Iechyd Cymru

Rôl: Adolygydd: Cymheiriaid Bydwragedd Cofrestredig

Cyflog: £275 y dydd, ac amser teithio a threuliau teithio a chynhaliaeth

Hyd: Tair blynedd gyda'r posibilrwydd o estyniad

Diben y swydd

Mae Arolygiaeth Gofal Iechyd Cymru (AGIC) yn rheoleiddio darparwyr Gofal Iechyd Annibynnol ac yn arolygu Gwasanaethau'r GIG yng Nghymru yn erbyn amrywiaeth o safonau, polisïau, canllawiau a rheoliadau er mwyn nodi meysydd y mae angen eu gwella.

Mae AGIC yn defnyddio Adolygwyr Cymheiriaid Bydwragedd Cofrestredig i arolygu ac adolygu gwasanaethau bydwragedd ledled Cymru.

Byddwn yn defnyddio gwybodaeth a sgiliau'r Bydwragedd Cofrestredig i sicrhau bod ein gwaith yn seiliedig ar dystiolaeth, ymarfer a phrofiad cyfredol. Bydd hyn yn ein helpu i amlygu ymarfer da ac i atgyfnerthu a rhannu cydymffurfiaeth â Safonau Gofal Iechyd o fewn y GIG a'r Sector Gofal Iechyd Annibynnol er mwyn rhoi sicrwydd i'r cyhoedd a gwella gwasanaethau i gleifion.

Tasgau allweddol

  • Gweithio fel rhan o dîm Arolygu, gyda chymorth a chyfarwyddyd gan staff AGIC.
  • Teithio ledled Cymru i arolygu'r amgylchedd ffisegol, polisïau/gweithdrefnau, cyfarpar, ardystiadau, cofnodion cleifion a chofnodion eraill mewn gwasanaethau gofal iechyd
  • Cyfweld â staff a chleifion.
  • Rheoli amser yn effeithiol, gan gynnwys paratoi ar gyfer yr ymweliad arolygu drwy ddarllen adroddiadau gwybodaeth cyn yr arolygiad ac adroddiadau arolygu blaenorol.
  • Ymateb i faterion sy'n peri pryder, fel y bo'n briodol, a thrwy drafod â Rheolwr Arolygu AGIC.
  • Gwneud arsylwadau ac argymhellion yn seiliedig ar eich barn glinigol a phroffesiynol eich hun, gan ystyried rhesymeg glinigol, safbwyntiau a buddiannau cleifion, ac unrhyw Reoliadau a Safonau perthnasol sydd ar waith.
  • Gwneud cofnodion cywir a chynhwysfawr o'ch canfyddiadau yn ystod yr ymweliad, gan ddefnyddio'r adnoddau arolygu, a chyfrannu at y cyfarfod adborth ar ddiwedd yr Arolygiad gan ddefnyddio’r dystiolaeth a gasglwyd. 
  • Adolygu a gwneud sylwadau yn ôl yr angen a chyn cyhoeddi adroddiadau arolygu er mwyn sicrhau eu bod yn gywir.
  • Cynnal ymweliadau arolygu dilynol byrrach â phwyslais penodol (yn ôl yr angen).
  • Dangos parch tuag at amrywiaeth a dinasyddiaeth staff, cleifion ac eraill, a dealltwriaeth ohonynt.
  • Mynychu hyfforddiant sefydlu a hyfforddiant arall y cred AGIC ei fod yn angenrheidiol.
  • Gweithredu fel llysgennad ar ran AGIC drwy hyrwyddo gwaith yr Arolygiaeth a rhannu arferion gorau.of the Inspectorate and sharing best practice.

Meini Prawf Penodol i'r Swydd

Meini Prawf Hanfodol 

  • Cofrestriad cyfredol a pherthnasol â'r Cyngor Nyrsio a Bydwreigiaeth. 
  • O leiaf dair blynedd o brofiad o ymarfer clinigol parhaus. 
  • Tystiolaeth o ddatblygiad proffesiynol parhaus.
  • Profiad a dealltwriaeth dda o lywodraethu clinigol gan gynnwys gweithredu a monitro safonau clinigol a phroffesiynol yn effeithiol.
  • Profiad o brosesau rheoli risg, gan gynnwys rhoi gwybod am ddigwyddiadau ac ymdrin â chwynion yn effeithiol.
  • Sgiliau ysgrifennu adroddiadau.
  • Ymrwymiad amlwg i gydraddoldeb ac amrywiaeth.
  • Sgiliau rhyngbersonol, cyfathrebu a gwrando rhagorol.
  • Ymagwedd broffesiynol iawn sy’n canolbwyntio ar y claf, ynghyd â gwerthoedd cryf o ran gofal diogel, tosturiol sy’n canolbwyntio ar yr unigolyn.
  • Sgiliau arsylwi, asesu a dadansoddi rhagorol. 
  • Y gallu i weithio'n effeithiol ar eich pen eich hun ac fel rhan o dîm.
  • Y gallu i ddefnyddio amrywiaeth o systemau a dyfeisiau TG yn effeithiol ac yn annibynnol. 

 

Meini Prawf Dymunol

  • Yn ymgymryd ag ymarfer clinigol ar hyn o bryd.
  • Profiad o ymarfer nyrsio mewn amrywiaeth o leoliadau.
  • Tystiolaeth o weithio gyda phobl agored i niwed.
  • Profiad blaenorol o brosesau arolygu, archwilio a/neu sicrhau ansawdd.
  • Gwybodaeth am amcanion a blaenoriaethau AGIC a dealltwriaeth ohonynt.

Cyfleoedd datblygu

Bydd adolygwyr cymheiriaid allanol yn meithrin profiad arolygu ac adolygu a byddant yn gwella eu sgiliau dadansoddi, drafftio, gweithio mewn tîm a chyfathrebu. 

Mae gweithio gydag AGIC yn rhoi cyfle i Adolygwyr Cymheiriaid drosglwyddo arferion da i'w meysydd gwaith eu hunain.

Bydd diwrnodau sefydlu a/neu hyfforddiant a gynigir i adolygwyr cymheiriaid yn cael eu neilltuo ar gyfer datblygiad proffesiynol parhaus (DPP).

Y Gymraeg

  1. Mae AGIC yn cydnabod pwysigrwydd datblygu a thyfu ei gweithlu dwyieithog ac mae'n croesawu ceisiadau gan ymgeiswyr sy'n dangos eu gallu i weithio yn y Gymraeg a'r Saesneg.

Gwiriadau'r Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd

Bydd Adolygwyr Cymheiriaid yn destun gwiriad manylach gan y Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd (DBS). 

Gwybodaeth Ychwanegol

Patrwm Gwaith

Bydd Adolygwyr Cymheiriaid yn cael eu cyflogi o dan drefniant fframwaith, sy'n caniatáu i wasanaethau gael eu darparu mewn ffordd hyblyg, gan gynnwys gweithio y tu allan i oriau. O dan y trefniant hwn, nid oes unrhyw rwymedigaeth ar AGIC i gynnig aseiniadau ac nid oes unrhyw rwymedigaeth ar Adolygwyr Cymheiriaid i'w derbyn. Caiff aseiniadau eu cynnig gan AGIC pan fydd angen y gwasanaethau hynny.

Sut i wneud cais

Cwblhewch y ffurflen gais sydd ar y wefan a'i chyflwyno drwy e-bost i AGIC.arolygu@llyw.cymru

Os oes angen y ffurflen gais arnoch mewn fformat neu iaith wahanol, cysylltwch â ni:

AGIC.arolygu@llyw.cymru

0300 062 8163

Dogfennau